GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Türkiye'de ilklerin öncüsü olan Yaşar Topluluğu, DYO BOYA FABRİKALARI A.Ş. Pazarlama Direktörlüğü’nde görevlendirilmek üzere Teknik Uygulama Eğitim Sorumlusu rolünde çalışacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.
- Üniversitelerin Teknik Eğitim Fakültesi / Yapı Öğretmenliği bölümleri v.b. veya İnşaat Teknikerliği bölümlerinden mezunsan,
- Organizasyon yetkinliğin güçlüyse,
- Benzer görevlerde en az 5 yıl deneyim sahibiysen,
- Çok yoğun seyahat programı için engelin olmadığını düşünüyorsan,
- Topluluk önünde yapılan konuşmalarda özgüvenin yüksek olduğunu düşünüyorsan,
- Proje oluşturma ve yönetme konusunda tecrübeliysen,
- Düzenli ve disiplinli raporlama alışkanlığına sahipsen,
- Sonuç odaklı,takip yönü kuvvetli ve iletişim becerinin yüksek olduğunu düşünüyorsan,
- Pratik zekaya sahip, dinamik ve sosyal zekanın yüksek olduğunu düşünüyorsan,
- Problem çözme ve karar verme becerisine sahipsen,
- Güçlü iletişim becerilerine sahip, yaratıcı ve takım çalışmasına yatkınsan,
- İnsan ilişkilerinde başarılı ve motivasyonun yüksek olduğunu düşünüyorsan,
- Dinamik çalışma ortamı ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabileceksen,
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
- İyi derecede yazılı ve sözlü ifade yeteneğine sahip, diksiyonu düzgün olduğunu düşünüyorsan,
- İstanbul ya da Kocaeli’de ikamet ediyorsan,
- Sürücü belgesi mevcut ve aktif araç kullanabiliyorsan,
- Erkek adaylarımız için askerlik görevini tamamladıysan.
Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak DYO’nun renklerinden biri olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?
Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;
- DYO’nun Türkiye’nin farklı illerinde gerçekleştirmekte olduğu usta ve tezgahtar buluşmalarının tüm süreçlerinin yönetilmesinde rol alman,
- Tezgahtar ve usta eğitim içeriklerini hazırlaman,
- DYO ürünlerinin saha lansmanları yapman,
- Sahadan edinilen bilgileri raporlaman.
DYO’da Seni Ne Bekliyor?
- Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
- Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
- Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
- Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.
Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; Cinsiyet, Milliyet, Irk, Din, Etnik Köken, Yaş, İnanç, Dil, Cinsel Yönelim, Medeni Hal, Engellilik Durumu, Sosyal veya Ekonomik Durum ya da Politik Görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır.
Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...
