İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
295 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
295 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İnsan Kaynakları Uzmanı, şirketin insan kaynakları süreçlerini yöneten, çalışan ilişkilerini düzenleyen ve işe alım süreçlerini yürüten bir profesyoneldir. Bu pozisyon, insan kaynakları departmanında çalışarak şirketin insan kaynakları politikalarını uygulamak ve geliştirmekle sorumludur.
Genel Nitelikler
- İlgili alanda lisans veya yüksek lisans derecesi
- İnsan kaynakları yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyim
- İş kanunu ve diğer ilgili mevzuatlara hakimiyet
- İyi derecede İnsan İlişkileri becerileri
- İyi derecede iletişim becerileri
- Problem çözme ve karar verme becerileri
- Ekip çalışmasına yatkınlık
- MS Office programlarına hakimiyet
İş Tanımı
- İşe alım süreçlerini yürütmek ve adaylarla mülakatlar gerçekleştirmek
- Personel dosyalarını düzenlemek ve güncellemek
- İşe alım ilanlarını hazırlamak ve ilgili platformlarda yayınlamak
- Çalışanların performans yönetimi süreçlerini desteklemek
- İş kanunu ve diğer mevzuatlara uygunluk sağlamak
- Çalışan ilişkilerini düzenlemek ve çözümlemek
- İnsan kaynakları politikalarını geliştirmek ve uygulamak
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir?