Fabrika Müdürü

Mitaş

1955 yılında kurulan MİTAŞ Madeni İnşaat İşleri Türk A.Ş. ile iş dünyasındaki yolculuğuna başlayan MİTAŞ Grup, bugün bünyesindeki şirketler ile enerji, telekomünikasyon, aydınlatma, savunma ve kimya sektörlerinde küresel ölçekte faaliyet göstermektedir.

Aşağıdaki niteliklere uygun ‘’Fabrika Müdürü’’ arıyışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER:

• Üniversitelerin Makine Mühendisliği, Metalurji ve Malzeme Mühendisliği, İmalat Mühendisliği veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
• Çelik konstrüksiyon, kompozit malzeme üretimi veya enerji sektörü gibi alanlarda en az 20 yıl deneyime sahip,
• Üretim süreçlerinin planlanması, yönetimi ve denetimi konusunda tecrübeli,
• Yalın üretim, TPM, TPS gibi modern üretim metodolojilerine hâkim,
• İleri derecede İngilizce bilgisine sahip, tercihen ikinci bir yabancı dil bilgisi (İtalyanca, Almanca vb.),
• Liderlik vasıfları gelişmiş, dinamik ve sonuç odaklı,
• İnsan ilişkileri güçlü, ekip yönetiminde başarılı,
• Bütçe yönetimi, maliyetlendirme ve raporlama konusunda deneyimli,
• İleri düzeyde MS Office bilgisi ve ERP sistemlerini kullanabilen,
• Askerlik görevini tamamlamış (erkek adaylar için),
• Esnek çalışma saatlerine ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek,
• Seyahat engeli bulunmayan ve gerektiğinde yurtdışında görev alabilecek,
• Tercihen fabrika yatırım fizibilitesi ve devreye alma süreçlerinde deneyim sahibi,
• Ankara’da ikamet eden veya edebilecek olan,
• Enerji sektöründe veya üretim sektöründe daha önce fabrika müdürü olarak görev almış.

İŞ TANIMI:

Enerji ve aydınlatma sektöründe faaliyet gösteren, Ankara'da bulunan fabrikamızdaFabrika Müdürü olarak görevlendirilecek kişi, aşağıdaki sorumluluklardan sorumlu olacaktır:

• Fabrikada tüm üretim, planlama, kalite, bakım ve satın alma departmanlarının yönetilmesi,
• Üretim hedeflerinin belirlenmesi ve bunların zamanında, istenilen kalite ve miktarda gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Üretim verimliliğinin izlenmesi ve iyileştirilmesi için stratejik projeler geliştirilmesi,
• Yıllık bütçenin hazırlanması, denetlenmesi ve yönetilmesi,
• Yeni ürünlerin geliştirilmesi, üretim sürecinin optimize edilmesi ve devreye alınması süreçlerinin yönetilmesi,
• Çalışanların motivasyonunun artırılması, takım içi koordinasyonun sağlanması ve etkin bir iletişim ortamının oluşturulması,
• Fabrika üretim performans göstergelerinin izlenmesi, analiz edilmesi ve üst yönetime raporlanması,
• Yatırım projelerinin yönetilmesi, yatırım süreçlerinin takip edilmesi ve başarıyla sonuçlandırılması,
• Müşteri memnuniyetinin artırılmasına yönelik faaliyetlerde bulunmak, müşteri beklenti ve şikâyetlerini takip etmek.