Bakım Sorumlusu

Terraco Yapı Malz. San. Ve Tic. A.Ş.

Terraco, yenilikçi ve çevreci yapı malzemeleri portföyü ile 14 ülkede 23 fabrikasında üretim yapmakta ve 75'ten fazla ülkede hizmet sunmaktadır. Şirketimizin Turkiye’deki yeni dönem hedeflerine ulaşmasına katkıda bulunacak takım arkadaşları arıyoruz.

İş Tanımı:

 Bakım Sorumlusu olarak, tesis içindeki makinelerin ve ekipmanların tüm bakım faaliyetlerini bağımsız olarak yönetebilecek, makine verimliliğini sağlayacak ve üretim aksaklıklarını önlemek amacıyla önleyici bakım yapacak, sorumluluk sahibi, proaktif bir aday aramaktayız.

Ana Sorumluluklar:

Makineler ve ekipmanlar için tüm bakım faaliyetlerini yönetmek ve denetlemek.

Önleyici bakım yaparak ekipmanların uzun ömürlü ve verimli çalışmasını sağlamak.

Bakım takvimini bağımsız olarak planlamak, koordine etmek ve yürütmek.

Yapılan bakım faaliyetlerini düzenli olarak kaydedip, şirket prosedürlerine uygunluğunu sağlamak.

Ekipman ve malzemelerin güvenli bir şekilde muhafaza edilmesini sağlamak.

İş sağlığı ve güvenliği standartlarına uygun bakım faaliyetlerini sağlamak.

Tesisin verimliliğini izlemek ve yüksek verimlilikle çalışmasını sağlamak.

Bakım operasyonlarının durumu hakkında raporlama yapmak.

Renklendirme sisteminde kullanılan renk makinelerinin bakım ve onarımlarında bayilere destek olmak.

Teknik departmanların periyodik testlerde sürekli kullandığı ekipmanların bakım ve temizliğini gerçekleştirmek.

Arıtma tesisini “Arıtma Tankları Kullanma ve Arıtma Talimatı”na göre kullanmak ve arıtma tesisinin temizliğini, güvenliğini sağlamak.

Kalibrasyon sürecinde Entegre Yönetim Sistemleri Sorumlusu’na destek vermek.

Kalibrasyon sonucunda kullanılmayacak durumda olan cihaz için arıza ve bakım prosedürünü başlatmak.

Nitelikler:

 Lise, Meslek Lisesi veya eşdeğer bir okuldan mezun.

Minimum 5 yıl bakım deneyimi, tercihen üretim veya sanayi sektöründe.

Bakım sistemleri, prosedürleri ve güvenlik standartları hakkında sağlam bilgi.

Bağımsız çalışabilme yeteneği ve bakım faaliyetlerinin baştan sona yönetilmesi.

Güçlü problem çözme becerileri ve proaktif yaklaşım.

Yetkinlikler:

 İyi derecede organizasyon ve zaman yönetimi becerileri.

Potansiyel sorunları belirleyip çözme yeteneği.

Az bir denetimle bağımsız çalışabilme ve sorumluluk alabilme.

İyi iletişim becerileri ile ilerleme ve sorunları raporlama yeteneği.